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UN TEMPS DE TRAVAIL RÉDUIT POUR TOU.TE.S ? C'EST POSSIBLE!



UN TEMPS DE TRAVAIL RÉDUIT POUR TOU.TE.S ? C'EST POSSIBLE!UN TEMPS DE TRAVAIL RÉDUIT POUR TOU.TE.S ? C'EST POSSIBLE! Chaque semaine qui précède les élections du 26 mai, Ariane Estenne, présidente du MOC, présente l'une des revendications basculantes du memorandum du MOC. Semaine 5 : la RÉDUCTION COLLECTIVE DU TEMPS DE TRAVAIL. Savez-vous que selon certaines études, au moins 300.000 emplois pourraient être créés si on passait à 32h de travail par semaine ? Le MOC défend une réduction du temps de travail COLLECTIVE, c'est-à-dire qui s'applique à tou.te.s les travailleur.euse.s de manière égale avec maintien des salaires et de nouvelles embauches compensatoires. Sur https://rightsnow.be, vous pourrez aussi découvrir la position des principaux partis politiques sur la semaine de 4 jours, une idée portée par les 20.000 manifestants de ce dimanche 12 mai !

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La vidéo aborde la question de l'augmentation du travail à temps partiel, en particulier chez les femmes, et ses conséquences négatives sur la santé des travailleurs. Un travailleur sur cinq estime que ses conditions de travail ont un impact négatif sur sa santé. La solution proposée est une réduction collective du temps de travail, permettant à chacun de travailler moins tout en conservant le même niveau de revenu. Cette approche a déjà été adoptée dans certains pays comme la Suède et par des employeurs en France et en Belgique, tant dans le secteur privé que public.
La réduction collective du temps de travail, tout en maintenant les salaires et les droits sociaux, pourrait créer de nouveaux emplois. Cela permettrait non seulement de réduire le chômage de manière écologique mais aussi de diminuer le stress des personnes en emploi. En outre, cela offrirait aux travailleurs plus de temps libre, favorisant un meilleur équilibre entre vie professionnelle, familiale, culturelle et sociale.
Pour mettre en œuvre cette réduction du temps de travail, une concertation interprofessionnelle est jugée nécessaire. Beaucoup d'entreprises pourraient financer le maintien des salaires grâce à l'augmentation de la productivité. Le passage à une réduction collective du temps de travail est présenté comme une solution viable pour améliorer la qualité de vie des travailleurs tout en contribuant à une économie plus durable et équitable.
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Auteur : MOC - Mouvement ouvrier chrétien
Source : UN TEMPS DE TRAVAIL RÉDUIT POUR TOU.TE.S ? C'EST POSSIBLE!
Disponible sur : Youtube.com https://www.youtube.com
2020-05-01
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